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Infórmate sin compromiso:
Tfn.984 200 329 // Whatsapp: +34 684 637 930 // estefania@europeanquality.es
 
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Se realiza a través de un aprendizaje interactivo y multimedia. No se puede descargar el contenido.
 
Objetivos Curso Introducción a la Inteligencia Emocional
Reflexionar sobre qué define la actitud clave en las relaciones con los demás desde el punto de vista de la inteligencia emocional. 
Reconocer las propias emociones para intervenir en las mismas y desarrollar actitudes más efectivas.
Distinguir entre emociones y estados de ánimo a fin de establecer distintas estrategias de intervención.
Obtener una visión clara de los comportamientos verbales y no verbales en la comunicación y situar su importancia respecto al significado de los mensajes que emitimos y recibimos. 
Adquirir conceptos claros y estructurados sobre las habilidades básicas de comunicación. 
Reconocer las emociones de los demás, pudiendo de este modo desarrollar la empatía y mejorar las relaciones interpersonales.
 
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Curso Introducción a la Inteligencia Emocional

Duración: 80 horas. Máximo 6 sin mínimo de Tiempo.
Metodología: Online. Estudio y examen desde el Aula Virtual, abierta las 24h/día los 365 días. Aula habilitada para cualquier dispositivo que tenga Internet (móvil, Tablet, ordenador etc.). Se realiza a través de un aprendizaje interactivo y multimedia. No se puede descargar el contenido.
 
   CONTENIDOS:
Módulo 1.Inteligencia emocional: Fundamentos teóricos.

1. Introducción
2. Objetivos del Curso.
3.  Una Sociedad en Constante Cambio.
    3.1. Zona de Confort.

Módulo 2. Componentes de la Inteligencia Emocional.

1. Agentes Formadores de la Inteligencia Emocional en La vida del Ser Humano.
2. Competencias Emocionales.
    1.1 Auto-conciencia y Reconocimiento de la emoción del otro.
    1.2 Auto-aceptación y Aceptación de la emoción del otro
    1.3 Auto-regulación  e Influencia en las emociones de otros
    1.4 Auto-análisis e indagación de la emoción del otro
    1.5 Expresión y Escuchar la expresión de las emociones de otros
3. Habilidades Personales


Módulo 3. Dimensión social de la inteligencia emocional

1. Dinámicas emocionales de los grupos.
2.  Habilidades Sociales.
    2.1 Escucha activa
    2.2 Asertividad
    2.3 Validación emocional
    2.4 Empatía
    2.5 Capacidad de negociación
    2.6 Pensamiento positivo
    2.7 Apertura de mente
    2.8 Resiliencia
3. Estrategias de intervención basadas en la inteligencia emocional

Módulo 4. Nuevos paradigmas centrados en la Inteligencia Emocional.

1. Atención centrada en la Persona. ACP en entornos socio sanitarios.
2. La sinergia de los hábitos de la efectividad personal y organizacional, en entornos laborales.
3. Paradigmas centrados en la atención a la interculturalidad.
4. Paradigmas centrados en la atención a las situaciones de vulnerabilidad y el riesgo de exclusión social.
EXAMEN FINAL
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PRECIO FINAL CON UN + 30% DTO: 65.80€ 
 
  ÚLTIMAS PLAZAS - INCRÍBETE GRATIS
 
 *No acumulable con otras promociones de descuentos ni regalos
 
(Obtén tu Certificado por Notario Europeo por sólo 26€)
 
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MASTER EN COACHING
Hazte un Profesional con los Máster de Coaching, la búsqueda de personas cualificadas en coaching y varias áreas es una de las exigencias más notorias del entorno empresarial hoy día. Un Currículum Vitae que contenga experiencia y conocimientos en coaching ó algún área específica como liderazgo, gestión y motivación son las características principales que debe tener un perfil que opta a una empresa de prestigio.
La formación en Coaching e inteligencia emocional busca que los profesionales desarrollen las habilidades de una persona en un cargo directivo. Asimismo, acerca a las personas a ciertas capacidades que son distintivas de un líder.
 Además, con estos master en coaching aprenderás a definir objetivos de negocios y a controlar tus propias emociones dentro del ámbito laboral, esto y más ofrecido en nuestros Másters Coaching.
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Cursos de Coaching
La mayor parte de estas habilidades que aprenderás con el curso de coaching tienen que ver con dirección empresarial. El liderazgo es una cualidad esencial. Busca que las personas que lo tienen adapten el entorno de trabajo, las decisiones y la solución de problemas a los equipos de trabajo, haciendo así del liderazgo y del coaching una característica muy tenida en cuenta a la hora de la selección de candidatos a puestos de trabajo.
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Objetivos Curso Introducción a la Inteligencia Emocional
Reflexionar sobre qué define la actitud clave en las relaciones con los demás desde el punto de vista de la inteligencia emocional. 
Reconocer las propias emociones para intervenir en las mismas y desarrollar actitudes más efectivas.
Distinguir entre emociones y estados de ánimo a fin de establecer distintas estrategias de intervención.
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Curso Introducción a la Inteligencia Emocional

Duración: 80 horas. Máximo 6 sin mínimo de Tiempo.
Metodología: Online. Estudio y examen desde el Aula Virtual, abierta las 24h/día los 365 días. Aula habilitada para cualquier dispositivo que tenga Internet (móvil, Tablet, ordenador etc.). Se realiza a través de un aprendizaje interactivo y multimedia. No se puede descargar el contenido.
 
   CONTENIDOS:
Módulo 1.Inteligencia emocional: Fundamentos teóricos.

1. Introducción
2. Objetivos del Curso.
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Módulo 2. Componentes de la Inteligencia Emocional.

1. Agentes Formadores de la Inteligencia Emocional en La vida del Ser Humano.
2. Competencias Emocionales.
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3. Habilidades Personales


Módulo 3. Dimensión social de la inteligencia emocional

1. Dinámicas emocionales de los grupos.
2.  Habilidades Sociales.
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3. Estrategias de intervención basadas en la inteligencia emocional

Módulo 4. Nuevos paradigmas centrados en la Inteligencia Emocional.

1. Atención centrada en la Persona. ACP en entornos socio sanitarios.
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